上海监管局将内控评价视为落实财会监督要求、严肃财经纪律的关键手段。通过强化顶层设计,明确将“深化成果应用”作为目标,要求对评价发现的问题进行“一对一”精准反馈,并配套针对性的整改建议,切实帮助单位补短板、强弱项、堵漏洞。
1. 组建复合型团队:采取“职能处+主管处”、“局内人员+外聘专家”模式,实现跨部门、跨领域的协同作战。
2. 精准立体画像:依托财政部统一报表平台,对在沪中央行政事业单位的内控报告进行全景式复核。
3. 深度现场体检:通过调研访谈、穿行测试等手段,对预算管理、政府采购、资产处置等关键环节进行全链条跟踪,深挖问题根源。
在评价过程中,上海监管局严守质量关:一是非现场复核阶段坚持问题线索“点对点”沟通,建立完整证据链;二是现场核查阶段严格执行“事前告知、底稿编制、意见征求”三项制度,确保事实清楚、程序合法,全面提升评价结果的公信力。
通过构建“查出问题—解决问题—预防问题”的闭环,实现内控评价的实质性提升:
下一步,上海监管局将持续跟踪问效,推动在沪中央行政事业单位不断完善内控体系,确保中央财政资金安全高效使用。