应付职工薪酬指的是应发工资还是实发工资？

应付职工薪酬的定义

在会计核算中，应付职工薪酬指的是应发工资。

应付职工薪酬是指企业根据有关规定应付给职工的全部薪酬总额，其金额通常以应发工资为核心，并包含企业为职工承担的各项相关支出（如企业应负担的社会保险费、住房公积金等）。

应发工资与实发工资的区别

为了帮助大家更好地理解两者差异，特整理如下对比：

实发工资计算公式：

实发工资 = 应发工资 - 个人应缴纳的社会保险费 - 个人所得税 - 其他代扣款项（如罚款、代垫费用等）。

说明：因政策不断变化，以上会计实操相关内容仅供参考，如有异议请以官方更新内容为准。