灵活就业人员缴纳的养老保险费用都会划入个人账户吗

　　问题：灵活就业人员自己缴纳的养老保险费用，都会划入个人账户吗？

　　我曾经从事人事工作多年，比较熟悉社保相关工作，我来回答这个问题。灵活就业人员自己缴纳的养老保险费用，不一定都会划入个人账户，要分普通灵活就业人员，和4050人员两种情况讨论。前者不会，后者通常会。

　　灵活就业人员参加的养老保险属于城镇职工养老保险。城镇职工养老保险的参保人身份不同，缴纳的费率不同，个人所缴费用不同。缴纳费用划入社会统筹账户和个人账户的情况或比例不同。这两个账户在将来支付退休人员养老金时功能不同。

　　1、如果是单位参保人，自己所缴费用会全部划入个人账户

　　由单位和个人共同缴费，缴纳费率合计28%。单位按缴费基数的20%左右缴纳社会统筹费用（个别地区不是按20%交，具体看地方政策），这部分费用会全部划入养老保险统筹基金账户。个人按缴费基数的8%缴费，个人缴费会全部划入养老金个人账户。北京地区养老保险单位参保人单位最低2018年7月起最新缴费标准为643.53元，个人最低最新缴费标准为270.96元，合计914.49元。

　　2、如果是普通灵活就业人员，自己缴纳全部费用，其中12%划归统筹基金，8%划入个人账户

　　由个人缴纳统筹和个人账户费用，缴纳费率合计20%。个人按缴费基数的20%的费率缴纳养老保险，其中的12%会进入养老保险统筹账户，8%进入个人账户。北京地区养老保险普通灵活就业个人最低最新缴费标准为677.40元。

　　3、如果是灵活就业人员中的4050人员，各地政策不同。通常自己缴纳的全部费用，都会划入个人账户，具体要看各地政策。

　　以北京地区为例，4050人员可享受政府社保补贴，可以按缴费基数的6%的费率缴纳养老保险，需要交纳的14%的统筹费用由政府全额补贴，进入养老保险统筹账户，自己缴纳的6%都会进入个人账户。北京地区养老保险4050个人最低最新缴费标准为203.22元。

　　4、单位参保人和灵活就业人员的缴费标准不同

　　（1）单位参保人缴费基数及参保险种

　　单位参保人养老保险的缴费基数的上下限：大部分地区缴费基数的下限是当地上一年度社平工资的60%，一少部分地区是40%（如北京）。大部分地区缴费基数的上限是当地上一年度社平工资的300%。北京地区养老保险缴费基数2018年7月起最新上下限为社平工资8467元的40%和300%，即3387元和25401元。

　　（2）灵活就业人员（含4050人员）缴费基数及参保险种

　　灵活就业人员（包括4050人员）缴费基数标准：各地不统一。北京地区的政策是养老保险的缴费基数分为三档，分别为当地上一年度社平工资的40%，60%，和100%。

　　（3）缴费金额=缴费基数*缴费费率

　　如：北京灵活就业人员按养老最低标准缴费=3387*20%=677.40元。北京灵活就业4050人员按养老最低标准缴费=3387*6%=203.22元。