培训费付款凭据如何制作?
培训费应计入职工教育经费,一般企业的职工教育经费可按工资总的2.5%计提留余。
1、报销时
借:应付职工薪酬--职工教育经费
贷:现金
2、月末计提
借:管理费用-职工教育经费
贷:应付职工薪酬--职工教育经费
3、年末 应付职工薪酬--职工教育经费没有余额,否则调增应纳税所得额。
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