职工工资实际发放以及保险的关问题

　　【问】公司职工的工资都在2000以上，能不能签合同的时候基本工资写1500，然后发的时候以奖金的形式发放，这样是不是可以不用交税，但公司要上保险的，这样影响缴纳保险费吗？应该交多少？

　　【解答】

　　（1）公司职工的工资都在2000以上，能不能签合同的时候基本工资写1500，然后发的时候以奖金的形式发放可以，单位以什么样的形式发放工资，可以自行选择。

　　（2）这不可以不用交税，缴纳个人所得税计算要包括奖金等以其他形式发放的现金和实物的。

　　（3）严格的说，缴纳社保的基数也是工资总额，不是基本工资，而且现在的政策是多交以后退休多得，你现在少缴了，以后退休会少拿的啊，而且一旦被社保查出，也是要处罚的。

　　现在个人所得税计算是先扣除社保缴纳的个人部分，再扣除2000元的抵扣额，已经考虑了社保的负担问题，多缴纳社保还可以多抵个税的，所以还是按章缴纳的好。